Arbetsgivaren är skyldig att vidta skäliga stöd och anpassningsåtgärder för en medarbetare med en funktionsnedsättning. Bristande tillgänglighet är en form av diskriminering.
Fortsätt att läsa - prova 14 dagar utan kostnad
Prova Byggkoll i 14 dagar utan kostnad. Få tillgång till den senaste informationen om hur lagar, regler, hållbarhet och ny teknik påverkar dig och dina kunders verksamhet.
Prova idag. Automatiskt avslut.