Feedback
Varan har lagts till i varukorgen
Nätverk för kvinnor satsar på mentorskap
kvist
Det var inte förrän Fatima Vidimlic (th) kom ut i arbetslivet som hon märkte att det saknas nätverk mellan kvinnor. Hennes mentor Sofia Ekstrand (tv) hade gärna själv haft en mentor när hon var student. Foto: Tobias Sterner
Målet är att få fler kvinnor att söka till ingenjörs- och arkitektyrkena. Det växande nätverket Kvist har fyllt tre år och har drygt 600 medlemmar. Nu ska de utvidga det populära mentorsprogrammet.
Sedan starten har föreningen Kvist arbetat för att locka fler kvinnor till arkitekt- och ingenjörsbranschen och även att hjälpa de kvinnor som redan arbetar inom branschen att utvecklas.

Fortsätt läsa – starta din prenumeration!

För 6 190 kr/år (ex. moms) får du obegränsad tillgång
till allt vårt digitala innehåll. Varje dag uppdateras nyheter
om lagar, regler, hållbarhet och ny teknik – i ett flöde som
du själv kan styra.


Prova kostnadsfritt i 14 dagar.

linda
Linda Lönneberg, ordförande för nätverket KVIST.
Bevaka ämnen i artikeln

Jämställdhet och mångfald Kompetens Arbetsmiljö
Fackområden

Anläggning El & Tele Förvaltning Husbyggnad VVS
Mer i ämnet

Fler nyheter

linda
Linda Lönneberg, ordförande för nätverket KVIST.